Avantages convention de stage alterné de l’ESM-A : missions de longue durée

Avantage de la convention

	Efficace Proposer des missions de longue durée L’objectif de l’ESM-A à travers sa Convention de Stage Alterné est de permettre à l’entreprise d’avoir un jeune sur une longue durée (jusqu’à trois ans pour un second cycle et quatorze mois pour un troisième cycle). Avoir un véritable collaborateur Recruter, le cas échéant, une personne vraiment opérationnelle Cette formule permet de diminuer les risques d’erreur et de bénéficier d’un collaborateur parfaitement opérationnel, le jour où vous décidez de l’engager en tant que salarié. Cependant, il n’y a aucune obligation d’intégrer l’étudiant à l’issue de son stage alterné.
	Simple Aucune contrainte administrative Aucune habilitation externe Aucune dépendance
	Souple S’engager avec un étudiant pour une durée de douze mois renouvelable pour les étudiants de Programme ESM (post bac+2 /3). Au cours de la troisième année, les six premiers mois se font en alternance ; au choix de l’étudiant, les six derniers mois se font à temps plein dans l’entreprise d’accueil ou à l’étranger. Pour un troisième cycle, s’engager pour une durée de quatorze mois. La convention est conclue pour une durée annuelle (en principe) et peut être renouvelée.
	Peu onereux Pouvoir tout planifier précisément Le jeune collaborateur sera rémunéré à hauteur de 12,5% du plafond horaire de la sécurité sociale, cette somme sera proratisée suivant le nombre de jour de présence de l'étudiant en entreprise. Cela représente une somme de 18,38 euros pour 2008 par jour de présence en entreprise. Cette indemnité est exonérée des charges patronales et salariales. L’ESM-A facture à l’entreprise les frais de fonctionnement, il s’agit d’une somme forfaitaire mensuelle équivalente à : 670 euros pour un 2 nd cycle en première et / ou en deuxième année 690 euros 720 euros pour un 2 nd cycle en troisième année (pour six mois d’alternance) 750 euros pour un 3 e cycle De plus, vous pouvez bénéficier d’une exonération du versement d’une partie de votre taxe d’apprentissage (à hauteur de 38 euros par jour de présence en entreprise du stagiaire pour l’année 2007/2008) dans la limite de 4 % de la taxe d’apprentissage brute.
	Social Vous pouvez aider un étudiant à obtenir un niveau bac+4 à bac+5 dans une école supérieure de Management. Vous pouvez permettre à un jeune d’acquérir une compétence professionnelle pour intégrer plus facilement le marché du travail. Vous pouvez lui permettre d’appliquer en entreprise les cours théoriques dispensés à l’ESM-A. Vous pouvez lui faire bénéficier de la gratuité de la formation surtout s’il n’a pas les moyens de la financer.

L’ESM-A est une école de management par alternance proche de Paris qui propose aux étudiants un large panel de programmes en alternance, accessible de bac à bac+5 : Programme post Bac : Bachelor et classe préparatoire intégrée, post bac+2/3 : programme ESM, post Bac+4/5 : 14 masters spécialisés en alternance en Marketing, Communication/ Publicité, Ressources Humaines, Audit/Finance, Commerce international/Logistique,1 programme de « MBA in Management ». Les frais de scolarité sont intégralement pris en charge par l’entreprise d’accueil.